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企业管理之员工管理规范手册

2022/7/20 19:04:11发布67次查看
一、目的
为了提供工作高效、规范工作流程体制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于河北顺诺所有员工。
三、相关规定如下:
3.1工作纪律
工作时间要认真、端正,不允许趴在座位上或者靠在座椅上;
工作时间不允许交头接耳、讨论与工作无关的事宜;
工作时间不允许玩手机、看视频、看小说、吃零食等与工作无关事项;
工作过程中不允许辱骂客户或者用刺激性语音恶伤客户;
3.2工作流程
每天工作(8:30)前做好工作准备(如:检查电脑是否开机,话机是否正常使用)
办公用品是否准备好(电话、文件、笔等)
工作开始后认真聆听客户诉求、耐心解答客户疑问,礼貌对待每一位来电客户;
每天工作结束后检查自己办公设备,请整理工作台面,保持工位干净,整洁;具体要求如下;
坐席:坐席包括(隔间、显示器、主机、桌面、键盘、话机盒)每日必须清理干净不能留灰尘,不能留任何私人物品及杂物(例如:零食)在座位上
物品摆放:坐席物品一律排放整齐,话机统一讲耳麦挂在机盒上,统一摆放在工位左上角。
四、违纪分类如下:
五、处罚标准
c级:罚款20元,直接从当月工薪中扣除。部门内进行通报批评;
b级:罚款100元,直接从当月工薪中扣除;对于月度重复出现的员工,第二次处罚时在原有的处罚基础
上双倍处罚。
a级:扣除当月工资和绩效奖金,并直接解除劳动关系,按公司违纪处理,并在部门内进行通报;如
为“试用期员工”,停止试用;(企业红线)
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